Консалтинговый центр "ПЕРВОМАЙ"

Получить консультацию
Для заполнения данной формы включите JavaScript в браузере.
Чекбоксы

Комплексный аудит предприятия

Системная «диагностика здоровья» вашей компании от стратегии до операционных процессов. Мы помогаем увидеть полную картину: что работает идеально, а что является «узким местом», тормозящим развитие и съедающим вашу прибыль.

Оценим реальное финансовое состояние предприятия.

Выявим налоговые и юридические риски, которые могут привести к штрафам и спорам.
Проверим корректность ведения бухгалтерского и налогового учёта.
Проанализируем кадровые и управленческие процессы.
Найдем узкие места в операционной деятельности и предложить пути их устранения.
+

Финансово бухгалтерский аудит

Поймём, насколько достоверны цифры в отчётности и где предприятие теряет деньги.
+
Налоговый аудит
Минимизируем риск налоговых претензий и одновременно найти законные резервы для снижения налоговой нагрузки.
+
Юридический аудит
Выявим юридические «мины замедленного действия» и предложить пути их нейтрализации.
+
Кадровый аудит и HR‑процессы
Снизим риск штрафов от ГИТ и трудовых конфликтов, обеспечить прозрачность и управляемость кадровой системы.
+
Операционный и управленческий аудит
Найдём резервы для повышения эффективности и снижения операционных затрат.
Рассчитать стоимость для моей компании

Для заполнения данной формы включите JavaScript в браузере.
Чекбоксы

Компания Первомай

Когда имеет смысл заказывать комплексный аудит

  • перед продажей бизнеса, привлечением инвестора или крупного кредита;
  • после смены ключевых управленцев или главного бухгалтера;
  • при резком росте оборотов и штата, когда «старые» процессы не справляются;
  • если давно не проводилась независимая проверка и владелец не уверен в данных отчётности;
  • после претензий ФНС, ГИТ, контрагентов — чтобы системно устранить причины, а не только «тушить пожары».

Комплексный аудит предприятия — это инструмент не только контроля, но и развития. Он помогает увидеть слабые места, навести порядок и выстроить бизнес так, чтобы он был устойчивым, предсказуемым и готовым к следующим шагам роста.

Результаты для собственника и руководства

После комплексного аудита вы:

  • видите реальную картину бизнеса, а не только цифры из отчётов;
  • понимаете, где сосредоточены ключевые риски (налоги, юр., кадры, финансы, операции);
  • получаете чёткий список проблем и конкретные шаги по их устранению;
  • знаете, где есть резервы, как сократить издержки, улучшить маржинальность, ускорить оборачиваемость;
  • повышаете готовность компании к диалогу с инвесторами, банками и контролирующими органами.

Для кого актуален комплексный аудит

  • Собственники и генеральные директора, которые хотят получить независимую оценку состояния компании.
  • Бизнес перед продажей, слиянием, привлечением инвестора или крупного кредита.
  • Компании с быстрым ростом, когда внутренние процессы «не успевают» за масштабом.
  • Организации после смены главного бухгалтера, руководства или учредителей.
  • Бизнес, который уже столкнулся с претензиями инспекций, банками, партнёрами и хочет предотвратить повторение проблем.

Этапы проведения комплексного аудита

1
Предварительное обсуждение и планирование
  • интервью с собственником/директором;
  • определение целей аудита: безопасность, подготовка к сделке, поиск резервов;
  • согласование объёма проверяемых периодов и направлений;
  • утверждение плана работ и конфиденциальности.
2
Сбор и анализ документов
  • запрос бухгалтерских, налоговых, юридических, кадровых документов;
  • выгрузка данных из учётных систем;
  • выборочная и сплошная проверки по ключевым зонам риска.
3
Интервью и «полевая» работа
  • беседы с руководителями подразделений, главным бухгалтером, кадровиком, юристом;
  • анализ реальных процессов: как они устроены на практике, а не только «на бумаге».
4
Формирование отчёта
  • описание текущего состояния по каждому блоку (финансы, налоги, кадры, операции);
  • список выявленных нарушений и проблем;
  • количественная оценка рисков;
  • выявленные резервы экономии и повышения эффективности.
5
Презентация и рекомендации
  • обсуждение результатов с руководством;
  • приоритизированный план действий: что нужно сделать немедленно, что — в среднесрочной перспективе;
  • предложения по корректировке структуры, процессов, системы мотивации, договорной базы и учёта.

Наша команда экспертов

Юристы, специалисты по охране труда, кадровики, бухгалтеры и аналитики, которые сопровождают бизнес по всей России

Закирова Жанна

Основатель и генеральный директор консалтингового центра «Первомай».

Закиров Валерий

Сооснователь. Финансовый директор консалтингового центра «Первомай».

Водопьянова Арина

Трудовые споры и ОТ, представительство в суде.

Рочева Юлия

Специалист по охране труда.

Мулдагулов Карим

Помощник руководителя.

Остались вопросы?

Или нужна помощь в вашем вопросе? Запишитесь на консультацию и мы сможем вам помочь

Для заполнения данной формы включите JavaScript в браузере.
Чекбоксы

Наши клиенты

Работаем со средним и крупным бизнесом по всей России.